Chargé(e) de Clientèle hotelière

L’école Internationale TUNON, une école vous formant aux métiers de l’événementiel, du luxe, du tourisme, de l’aérien et de l’hôtellerie !  

Anticipant les évolutions de ses marchés, l’école Tunon développe dans son réseau de 17 écoles, des formations adaptées aux attentes des recruteurs et tournées vers les secteurs à fort potentiel de développement.  

Appréciée par les entreprises pour la qualité de son enseignement, l’école Tunon a tissé dès le début de son histoire des partenariats très étroits avec tous les employeurs majeurs de ces secteurs d’activité en forte croissance.   

Cette reconnaissance par les professionnels de nos formations métiers est la garantie pour les étudiants d’être rapidement immergés dans le monde de l’entreprise par le biais de missions et stages ou alternance et de bénéficier d’innombrables opportunités professionnelles dans ses secteurs riches et variés.  

L’école Internationale Tunon Angers vous propose une alternance en contrat d’apprentissage dans un lieu d’exception.   

Nous recherchons pour l’un de nos partenaires situés à Angers, un(e) Chargé(e) de Clientèle hotelière en alternance dans le cadre d’un BACHELOR HOTELLERIE 3ème année.  

UN EMPLOI ? UNE FORMATION ? POURQUOI PAS LES DEUX ? 

Vous êtes titulaire d’un Bac+2 minimum et vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante et diplômante ? Rejoignez notre école TUNON Angers pour intégrer le Bachelor Hôtellerie (titre certifié niveau 6 / Bac+3 / 180 crédits ECTS). 

L’ENTREPRISE : 

L’Ecole TUNON d’Angers recrute, pour un hôtel partenaire, un(e) Chargé(e) de Clientèle hôtelière : 

LES MISSIONS : 

• Accueil et suivi des clients avant, pendant et après son séjour 
• Facturation, devis 
• Accueil des groupes (réservation, suivi du dossier) 
• Mise en place de séminaires professionnels 

LE PROFIL RECHERCHE : 

• Tu es polyvalent(e), serviable avec une grande capacité d’adaptation 
• Tu es doté(e) de qualités commerciales et d’un bon sens du relationnel   

L’EXPERIENCE ET LE NIVEAU REQUIS : 

Pré-requis : BAC + 2 minimum ou 120 crédits ECTS – Préparation Bac + 3 

LA RÉMUNÉRATION : 

De 43% à 100% du SMIC, selon la grille de rémunération du contrat d’apprentissage, et selon profil de l'alternant