Le savoir-être regroupe l’ensemble des aptitudes relationnelles tels que le caractère, l’attitude, la personnalité ou encore l’état d’esprit ! Bien entendu, les employeurs regardent en premier temps vos compétences techniques (hard skills) mais pas que… Effectivement, les compétences comportementales (soft skills) sont à ce jour de plus en plus recherchées par les recruteurs !
De quoi parle-t-on ?
Les soft skills, boostent considérablement votre employabilité. Celles-ci s’acquièrent tout au long de votre vie et se développent à travers votre parcours professionnel, vos relations (amicales ou amoureuses) et bien entendu votre éducation !
Il s’agit de votre aptitude à interagir avec vos employeurs ou collègues en prenant en considération leurs points de vue et émotions. Nous pouvons ainsi mettre en relation le concept d’intelligence émotionnelle avec le savoir-être.
Travailler ses soft skills ne peut être que bénéfique et notamment dans certains secteurs exigeants tels que le Luxe ! D’une part, cela vous permettra de vous différencier des autres candidats lors d’entretiens. D’une autre part, vous contribuerez activement au bon déroulement d’une entreprise. Misez dessus !
4 soft skills à avoir ou à développer (ABSOLUMENT) dans le monde du travail :
Curiosité : La curiosité est souvent perçue comme un défaut. Elle est pourtant, en entreprise, essentielle. Premièrement, vous serez au courant des dernières nouveautés, tendances, vous permettant de vous adapter plus facilement aux changements. Enfin, la curiosité professionnelle participera au développement de nouvelles compétences.
Esprit d’équipe : Travailler en équipe, en faisant preuve d’altruisme et solidarité est PRIMORDIAL en entreprise. Cela participera à créer un sentiment d’appartenance au groupe, qui favorisera votre bien-être au sein de l’entreprise. Nous passons la majorité de notre temps au travail, s’y sentir bien est extrêmement important. En plus de cela, vous aurez aussi le sentiment de ne pas voir vos journées passées.
Acceptation des critiques : Pour pouvoir évoluer et devenir plus performant(e) dans le monde du travail, il est important d'accepter les critiques à votre égard, et de vous remettre en question. Il faut savoir prendre du recul, rien n'est personnel ! Cela vous pousse à l'amélioration.
Créativité : Appréciée par les professionnels, la créativité est une qualité qui n'est pas à la portée de tout le monde. Soyez force de proposition, innovez et inspirez-vous de ce qui vous entoure !
L'apprentissage du savoir-être au sein de l'Ecole Internationale Tunon Bordeaux :
Nous avons à coeur chez Tunon, de développer ces qualités à nos étudiants et notamment grâce à nos cours de savoir-être et aisance relationnelle !
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